编者按

2019年1月16日，在常州市委、市政府的坚强领导下，常州市退役军人事务局正式挂牌。这一天，既是时间的刻度，更是奋斗的标尺，常州退役军人工作从此踏上新征程。

为回顾五年来，全市退役军人事务系统深入贯彻落实习近平强军思想和习近平总书记关于退役军人工作重要论述的生动实践，展现全市退役军人事务系统广泛开展尊崇军人、尊重退役军人的奋斗历程、丰硕成果，12月16日起，常州市退役军人事务局公众号推出《奋楫新征程  扬帆再出发》系列报道专栏，以综述、专篇等形式，讲述五年来的发展变化，追忆五年来的奋进历程，回放五年来的感动时刻，感悟五年来的收获成效。今日刊发《“多点发力”助推金坛退役军人工作质效双升——写在常州市退役军人事务局组建五周年之际（二十五）》。

五年来，金坛区退役军人事务系统以党建为引领，以退役军人和其他优抚对象为中心，不断完善服务保障体系建设，着力提高干部队伍素质与服务效能，高质量做好全区1.9万名退役军人和其他优抚对象的服务保障工作，引导广大退役军人积极投身常州经济社会发展大潮中。

“戎归金沙”助力就业创业，换装启航再出发。

五年来，累计组织14场“戎归金沙·再创辉煌”退役军人专场招聘会，与金坛区人力资源市场合作在金坛人力资源网开设“退役军人招聘专栏”，建立用人单位需求与退役军人求职数据库，精准推荐就业。累计为6000余名退役军人及军属提供各行业岗位4.5万个，助力退役军人高质量稳定就业。

制定《金坛区促进退役军人创业创新发展行动方案》，成功培育退役军人创业项目16个，先后选送20余个创业创新项目参加省、市退役军人创业创新大赛并获奖。在首届全国退役军人创业创新成果展交会上，金坛区退役军人庄晓华创办的桑普农机（常州）有限公司参展，并作为全省唯一一家退役军人特色企业参加创业创新项目路演，获央视点赞。

传承“小红妈”拥军传统，丰富新时代拥军内涵。

秉承红色茅山拥军模范“小红妈”王吉娣拥军优良传统，做好部队需求保障，服务部队强军备战。金坛区党政主要领导在春节、“八一”等重要节日走访慰问驻坛（常）部队、军休干部、现役军人先进典型等，累计投入各类慰问经费700余万元。

着力解决“三后”（后代、后院、后路）问题，累计高质量安置173名军转干部、79名转业士官、1名随调家属、6名军休人员。五年来，共投入2000多万元为驻坛部队办实事，为62名现役军人子女办理入学优待。累计投入400余万元用于开展“情系边海防官兵”走访慰问，赴海军某部与华罗庚舰开展双拥共建慰问活动，不断丰富双拥工作内容。

“退役军人之家”温暖兵心，帮扶困难退役军人共奔小康路。

五年来，金坛区共建成135家服务中心（站），实现横向到边、纵向到底、覆盖全区的“一中心两站”高效运转，打造家门口的“退役军人之家”。会同司法部门成立法律援助工作站、法律服务团和调解室，化解各类矛盾纠纷150余件，切实维护老兵的合法权益。积极开展常态化走访慰问，投入困难帮扶资金350万元，累计走访1300余人次。

“拥军商圈”实现全域全业态覆盖，尊崇优待含金量高。

立足区域资源，结合退役军人需求，在生活、健康、娱乐、文旅等领域探索优待项目。五年来，共签约了涉及餐饮、医疗、娱乐、生活、金融等领域的拥军商户300余个，其中，3个4A级旅游景区、1个3A级旅游景区、3个大型优质商业体（吾悦广场、八佰伴、新天地），为退役军人消费提供优惠，彰显尊崇与优待。

与3家公立医院签订了优抚对象定点优待医院共建协议书，解决优抚对象看病难、看病贵问题。联合区卫健局，为全区2700余名重点优抚对象购买“安康关爱行动”老年人意外伤害保险，筑牢保障屏障，降低因病致贫风险。

站在万亿之城再出发的新起点上，金坛区退役军人事务局将更加“用心用情用力”，持续开展双拥工作，大力弘扬拥军优属光荣传统，将退役军人工作往实里做、往深里抓、往心里走，为全面推进中国式现代化常州新实践贡献金坛区退役军人更大力量！